Description

Objectifs de la préparation

• Se confronter à des épreuves proches de celles des compagnies aériennes
• Comprendre précisément ce qui est évalué et comment
• Identifier vos points forts et axes d’amélioration
• Ajuster votre posture, votre communication et votre prise de décision
• Aborder vos sélections avec confiance, clarté et cohérence

Épreuves de groupe – Compétences non-techniques (NTS)

Les épreuves collectives sont organisées en groupes de 5 candidats minimum et maximum, garantissant :

• une dynamique réaliste,
• une observation fine de chaque participant,
• un feedback individualisé de qualité.

Format

• 3 heures d’épreuves de groupe
• 1 heure de débriefing collectif

Compétences évaluées

• Conscience de la situation
• Leadership et capacité à prendre sa place dans le groupe
• Communication verbale et non verbale
• Travail en équipe et coopération
• Gestion de la charge de travail
• Prise de décision et priorisation
• Attitude professionnelle et adaptabilité

Les exercices sont conçus pour reproduire fidèlement les attendus des sélections compagnies.

Entretien individuel – Analyse approfondie du candidat

(selon la formule choisie)

L’entretien individuel permet une évaluation fine de :

• La cohérence et la maturité de votre projet professionnel
• Votre motivation réelle et votre engagement
• Votre stabilité émotionnelle et votre gestion du stress
• Votre posture, votre discours et votre capacité d’introspection

Durée : 1h30 par candidat
Chaque entretien est suivi d’un débriefing personnalisé, avec des recommandations concrètes et actionnables.

Encadrement & expertise

Éric Costamagno

Psychologue spécialisé en recrutement aéronautique

Psychologue aéronautique reconnu, Éric Costamagno est spécialisé dans l’évaluation et la sélection de pilotes.
Il intervient depuis de nombreuses années dans des processus de recrutement pour les compagnies aériennes, ainsi que pour des institutions de référence telles que l’ENAC.

Son expertise porte notamment sur :

• l’évaluation des compétences non-techniques (NTS),
• la stabilité émotionnelle,
• la cohérence du projet professionnel,
• la posture et le comportement en situation de sélection.

Il apporte une lecture professionnelle et exigeante, alignée sur les standards des recruteurs du secteur aérien.

Hervé Berardi

Pilote privé– Instructeur ENAC pendant 18 ans

Pilote privé et instructeur expérimenté, Hervé Berardi a exercé pendant 18 ans en tant qu’instructeur à l’ENAC, formant et évaluant des centaines de futurs professionnels de l’aviation.

Son expertise couvre :

• la formation et l’évaluation des pilotes,
• le travail en équipage,
• les attendus comportementaux des compagnies,
• la posture professionnelle en environnement aéronautique.

Il apporte une vision opérationnelle, terrain et réaliste, directement issue du monde professionnel.

Organisation de la demi-journée

• Épreuves de groupe (3h)
• Débriefing collectif (1h)

SELON LA FORMULE CHOISIE :

• Entretien individuel puis debriefing (1h30) – Durant l’après midi

Formules proposées

Option 1 – Préparation en sélection

Épreuves de groupe (demi-journée) uniquement

3h d’épreuves collectives
Groupe de 5 candidats
Observation par des professionnels du recrutement aéronautique
1h de débriefing collectif structuré

Idéal pour évaluer ses compétences non-techniques et comprendre les attendus des sélections.

Option 2 – Préparation en sélection

Épreuves de groupe + entretien individuel

3h d’épreuves collectives
Débriefing collectif
Entretien individuel approfondi (1h30) et débriefing individuel personnalisé / recommandations concrètes

La formule la plus complète pour une préparation sérieuse et efficace aux sélections compagnies.

Public concerné

• Élèves pilotes en fin de formation
• Pilotes en recherche de premier emploi
• Pilotes en reconversion ou changement de compagnie
• Toute personne souhaitant se préparer rigoureusement à une sélection

Lieu : Fly Provence
Groupes limités à 5 candidats
Durée : Demi-journée
Sessions programmées régulièrement